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La combinación de metodologías es lo que ha llevado a INFOVA Automoción a su posición privilegiada:
los procesos formativos combinados demuestran ser mucho más efectivos, tanto en procesos formativos como en aquellos orientados al cambio.
El sector de automoción se muestra claramente beneficiado en la aplicación de esta combinación de metodologías. La dispersión geográfica, el entorno competitivo y la necesidad de mostrar resultados en un breve período de tiempo, requieren procesos formativos intensivos y supervisados.
La combinación de metodologías proporciona a los departamentos una herramienta clave en la evaluación del impacto de la formación y en la detección de necesidades formativas.
INFOVA Automoción se ha mostrado pionera en la integración de metodologías, así como en el desarrollo específico de cada área de trabajo.
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| Formación en sala: |
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El escaso tiempo de los profesionales del sector demuestra que los procesos formativos que conllevan el abandono temporal de sus tareas deben mostrarse altamente gratificantes e interesantes. El “learning by doing”, o la formación a través de la experiencia, ha demostrado y sigue afianzándose como una herramienta decisiva.
“Dímelo y lo entenderé; demuéstramelo y puede que lo recuerde; involúcrame y lo haré mío”.
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La formación de profesionales debe despertar el interés, la interactividad y la sorpresa. Sólo de esta manera se puede involucrar a profesionales con una alta carga de tareas y conocimientos. |
| Formación Outdoor: |
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La formación en espacios abiertos ofrece un paso más allá en el desarrollo de la formación a través de la experiencia, ofreciendo al participante una experiencia rica y fácil de recordar.
Sacar a los profesionales de su entorno de trabajo habitual facilita la adquisición de nueva información y la experimentación del nuevo producto.
INFOVA Automoción ha sido pionera en la aplicación de esta metodología (muy generalizada en perfiles directivos) a redes comerciales, con un enorme éxito. |
| Disponemos de un centro outdoor 4x4 propio, La ARENA, donde se da cabida a los retos más propicios para cada propósito. |
| Formación On-line: |
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El e-Learning, cada vez con mayor implantación en la empresa actual, permite abaratar los costes colaterales de la formación tradicional. Supone un ahorro de hasta un 67% de los costes de formación, y de hasta el 36% del tiempo invertido por el usuario, haciendo innecesarios gastos como la manutención y los desplazamientos de los empleados.Visite nuestra sección INFOVA e-learning. |
Adaptamos el Campus Corporativo On-Line específico para el sector, donde se da cabida tanto a unidades de formación aisladas, como a módulos dentro de procesos formativos combinados. Esto permite a las empresas, que así lo deciden, disfrutar de una fuente de formación e información inigualable, a través de un seguimiento continuo e individualizado de cada alumno por un tutor especializado.
Somos pioneros en la creación del primer campus corporativo del sector en España, en junio de 2001. Desde entonces son ya más de 1.000 los profesionales a los que Infova da servicio a través de sus Campus, y muchas las empresas que nos confían sus proyectos de formación. |
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